Dr. Karl Lamprecht CEO, ZEISS Group

Derived from its responsibility as a foundation-owned company, ZEISS advocates for better living conditions worldwide.

Verantwortung bei ZEISS

Verantwortung hat für ZEISS einen hohen Stellenwert und eine über 130 Jahre lange Tradition. Ob Mitarbeiter, gesellschaftliches und soziales Engagement, Umwelt, Produkte und Wertschöpfungskette sowie Integrität und Compliance: Als Unternehmen der Carl-Zeiss-Stiftung hat verantwortungsbewusstes Handeln bei ZEISS einen hohen Stellenwert und trägt zum nachhaltigen Unternehmenserfolg bei.

Die ZEISS Gruppe ist in fast 50 Ländern vertreten. Weltweit stehen wir für Diversität, Toleranz und Offenheit ein und lehnen jede Art von Gewalt ab. Wir glauben, dass diese Werte zu einer friedlichen, wohlhabenden und modernen Welt führen, in der alle Menschen vor dem Gesetz gleich sind. Wir wenden uns gegen jede Form von Intoleranz, Rassismus, Gewalt und Extremismus.

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Klimaschutz — ab 2025 weltweit CO2-neutral

Das Ziel ist Teil der Nachhaltigkeitsstrategie und schreibt die kontinuierliche Verbesserung der Umweltleistung fort.

Klare Ziele für eine nachhaltige Zukunft

ZEISS ist bei „50 Sustainability & Climate Leaders“, der internationalen Nachhaltigkeitskampagne von TBD Media und Bloomberg, dabei.

The Bay Area-based new ZEISS Innovation Center is designed to promote customer, science and employee collaborations.

ZEISS eröffnet Hightechzentrum in Nordamerika

Bau des neuen Zentrums für Forschung und Entwicklung, Produktion, Vertrieb und Kundendienst um die Bucht von San Francisco abgeschlossen

Neuer Hightech-Standort in Jena

Grüne Gebäude

Nachhaltiges Bauen am ZEISS Hightech-Standort Jena

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Handlungsfelder

Der Ansatz, mit dem ZEISS die Anforderungen an ein verantwortungsbewusstes und nachhaltiges Wirtschaften aufgreift, umsetzt und in sein alltägliches Handeln integriert, gliedert sich in fünf Handlungsfelder: Integrität und Compliance, Produkte und Wertschöpfungskette, Mitarbeiter, Umwelt sowie gesellschaftliches und soziales Engagement. 

Integrität & Compliance

Example/ Proof

Geschäftliches Handeln im Einklang mit gesetzlichen Vorschriften und internen Regeln ist fester Bestandteil der Unternehmenskultur bei ZEISS. Der Anspruch des Unternehmens, integer zu handeln, beruht auf den historisch geprägten Werten des Stiftungsunternehmens ZEISS.

Produkte & Wertschöpfungskette

Example/ Proof

Neben einer hohen Qualität und Produktsicherheit begreift ZEISS eine verantwortungsbewusste Gestaltung der Wertschöpfungskette als festen Bestandteil seines Geschäfts.

Mitarbeiter

Example/ Proof Mitarbeiter

ZEISS positioniert sich im Wettbewerb um Talente als attraktiver Arbeitgeber. Dabei
profitiert ZEISS von seiner Reputation als global tätiges und innovatives Stiftungsunternehmen sowie seiner ausgeprägten Wertorientierung, die fest in der Unternehmenskultur verankert ist.

Umwelt

Grüne Logistik, additive Fertigung ...

Wirksamer Umwelt- und Klimaschutz sowie ein verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen sind für die ZEISS Gruppe zentrale Anliegen. Durch die Einhaltung höchster Standards sieht ZEISS Potenziale sowohl für eine höhere Wettbewerbsfähigkeit als auch für Innovationen, die Umweltschutz und Wirtschaftlichkeit in Einklang bringen.

Gesellschaftliches & soziales Engagement

Example/ Proof

Aus seiner Verantwortung als Stiftungsunternehmen heraus fördert ZEISS den wissenschaftlichen und technologischen Fortschritt in seinen vier Sparten und setzt sich weltweit für bessere Lebensbedingungen ein.

Handlungsfelder

Integrität & Compliance

Integrität & Compliance
Geschäftliches Handeln im Einklang mit gesetzlichen Vorschriften und internen Regeln ist fester Bestandteil der Unternehmenskultur bei ZEISS. Der Anspruch des Unternehmens, integer zu handeln, beruht auf den historisch geprägten Werten des Stiftungsunternehmens ZEISS.

Produkte & Wertschöpfungskette

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Mitarbeiter

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